È stato sottoscritto a Venezia, presso la sede della Direzione Regionale Inail per il Veneto, il
rinnovo del progetto “LavoroSicuro – edizione 2024” promosso dall'Organismo paritetico regionale Veneto per la Sicurezza (O.P.R.), formato da Confindustria Veneto, Cgil Veneto, Cisl
Veneto e Uil Veneto.

L'obiettivo, si apprende da fonti di agenzia, è di favorire e diffondere nelle aziende buone pratiche, strumenti e azioni per l'adozione di sistemi di gestione della sicurezza sul lavoro e di responsabilità sociale d'impresa, e ora, con questa nuova edizione, anche di rendere più
sicura la presenza degli studenti accolti in ambienti di lavoro nell'ambito di Pcto (Percorsi per le competenze trasversali e l'orientamento, ex alternanza scuola lavoro).

Un progetto che valorizza la collaborazione tra istituzioni, organizzazioni datoriali e sindacali su un tema così importante come quello della sicurezza, che chiede di fare fronte comune nella definizione di prassi organizzative per la migliore tutela delle lavoratrici e dei lavoratori. Avviato nel 2006 grazie all'iniziale collaborazione tra Inail-Direzione regionale per il Veneto e Confindustria Veneto, rappresenta senz'altro un modello che ha consentito di accompagnare oltre 350 aziende venete nell'adottare e implementare un Sistema di Gestione della Sicurezza sul Lavoro (S.G.S.L.) conforme alle Linee Guida UNI-INAIL.

Ora il progetto si completa grazie al coinvolgimento delle organizzazioni sindacali nell'ambito dell'Organismo paritetico regionale e implementa modalità partecipative che conferiscono un ruolo attivo anche alle lavoratrici e ai lavoratori e alle loro rappresentanze.