"Scioperiamo contro il licenziamento non giustificato di un lavoratore del Polvaccio e contro quei licenziamenti che non emergono ma che ci sono. Il settore non deve licenziare ma assumere in considerazione dell'andamento e dei risultati economici positivi del comparto". Così in una nota Fillea Cgil Feneal Uil Cobas marmo di Carrara. "In un territorio in cui è aperta una vertenza territoriale sull'occupazione – denunciano i sindacati –, non possiamo permetterci di perdere neanche un posto di lavoro, da una ricchezza come il marmo avremmo altre aspettative. Non basta lavorare, non lavorare, non ammalarsi (nonostante tutto), fare straordinari, bisogna chinare la testa e tacere. Diciamo NO a un modo vecchio di vedere il rapporto con gli operai. Vogliamo lavorare con dignità ed in sicurezza". Nell'ambito della giornata di sciopero è previsto un volantinaggio al Ponte di Ferro per un volantinaggio.
La Escavazioni Polvaccio Srl di Franco Barattini, una cava situata nel bacino di Torano contava otto dipendenti prima che un cavatore di 45 anni, sposato con figli, venisse licenziato per giustificato motivo oggettivo. Nella lettera di licenziamento si legge che 'la società intende procedere a un riassetto organizzativo finalizzato a una più economica e funzionale gestione dell’azienda. Misura imposta dall’attuale sfavorevole situazione economica finanziaria derivante dal protrarsi dei lavori al monte e dalla mancata produzione di materiali vendibili'. Questo avrebbe costretto la Polvaccio Srl a 'a riorganizzare il lavoro in cava, il che prevede anche una riduzione della forza lavoro attualmente alle nostre dipendenze'.
Dura la prima risposta della Cgil: "La società ha chiesto fino ad ora ai suoi dipendenti di fare gli straordinari, una società in crisi per mancanza di materiale vendibili non può chiedere ai cavatori di prolungare l’orario di lavoro. Chiediamo alle istituzioni e a tutti i soggetti produttivi se un ragazzo che non ha mai avuto una contestazione disciplinare, che non è un assenteista può essere licenziato solo perché ha detto la sua? Stiamo tornando ai tempi dei padroni delle ferriere? La verità è che oggi c’è chi avendo a disposizione tante risorse economiche licenzia senza pensarci su due volte, perché poi affida tutto agli avvocati e alla fine se la cava".
