Paoloni, Filctem Cgil: "Un'intesa importante, fino a 3.800 euro per lavoratore, che supera le nostre aspettative e migliora sensibilmente le condizioni economiche dei lavoratori e delle lavoratrici"
Paoloni (Filctem): “Apprezziamo molto quanto avviene alla Barberini, del gruppo Luxottica, sia dal punto di vista degli investimenti che per quanto riguarda le relazioni sindacali, soprattutto alla luce di un processo di innovazione in atto"
Filctem Cgil-Femca Cisl-Uiltec Uil: “Grazie a quanto previsto dall'integrativo, sottoscritto a giugno 2019, da oggi ci saranno importanti novità per i lavoratori del gruppo. Quell'accordo riguardava, fra le altre cose, la stabilizzazione a tempo indeterminato di tutti i lavoratori ‘somministrati’ assunti dal 1° luglio dello stesso anno con contratto part time incentivato di 37 ore mensili"
Filctem-Femca-Uiltec e Rsu: "Si tratta di un risultato molto importante, ottenuto grazie alla contrattazione integrativa. Sono passati da contratti di somministrazione all'assunzione a tempo indeterminato nei due stabilimenti di Silvi (Teramo) e Città Sant'Angelo (Pescara)"
Filctem-Femca-Uiltec: “A un premio di base uguale per tutti i lavoratori di 1.420 euro, si andrà ad aggiungere una componente legata alla prestazione individuale, valutata sul conteggio delle presenze, una componente legata all’anzianità di servizio e alla presenza in flessibilità positiva. A consuntivo, il lavoratore potrà raggiungere i 2.700 euro"
In questi ultimi mesi il numero degli stabilizzati a tempo indeterminato è arrivato a 1.251, 101 lavoratori in più rispetto a quanto stabilito nell'integrativo dello scorso giugno
Abbiamo letto con attenzione le vostre affermazioni su rassegna.it in merito ai somministrati e alla contrattazione inclusiva. E vi spieghiamo perché il nostro giudizio su quell’intesa – approvata dalla quasi totalità dei lavoratori – è e resta positivo
Circa 600 lavoratori sono rimasti fuori dopo un recente accordo. È la dimostrazione che la strada da percorrere verso la contrattazione inclusiva è ancora impervia, va sperimentata e praticata con coraggio da tutti i soggetti di rappresentanza
Siglata ipotesi di intesa per il triennio 2016-18. Incremento salariale di 79 euro sui minimi e 8 euro sull'assistenza sanitaria integrativa. Sono interessati 15mila addetti in 400 imprese. Estesa la negoziazione di secondo livello. Sindacati soddisfatti
Miceli (Filctem) a RadioArticolo1: "Siamo in una fase di stallo, molte associazioni imprenditoriali aspettano da Federmeccanica qualche soluzione o suggerimento. Una subalternità del genere non fa bene alla contrattazione, e rende tutto più complicato"
L'americana Cnbc stila la top ten dei paperoni europei. Al primo posto lo spagnolo Amancio Ortega Gaona, patron di Zara, con un patrimonio di 32,5 miliardi di euro. Michele Ferrero è quinto, Leonardo Del Vecchio (Luxottica) è settimo
