Il 2 giugno 2018 Pierpaolo Scattarella, Rsa dell'Ikea di Bari, incrocia le braccia perché nei giorni festivi non si deve lavorare. La multinazionale lo sanziona per assenza ingiustificata. Sostenuto dalla Filcams Cgil fa ricorso, e il tribunale gli dà ragione
Avviene a Catania. I 38 addetti in appalto a tempo parziale scioperano per tre giorni dall'1 ottobre: l'azienda ha annunciato la riduzione dell'orario, che sarebbe stata evitata in caso di lavoro straordinario. Questo è arrivato, ma il taglio resta
Nel magazzino milanese di Corsico, prima 30 contestazioni disciplinari, poi 10 licenziamenti. Le accuse della multinazionale, i dubbi del sindacato. Parla Marco Beretta, Filcams Cgil Milano. A cura di Martina Toti
L'apertura festiva dei negozi riguarda le trasformazioni della società e i diritti dei lavoratori. Parla Ugo Carlone, docente di economia e ideatore di Ribalta. A cura di Simona Ciaramitaro
Il giudice del lavoro di Milano ha confermato la legittimità dell'atto con cui la mamma era stata lasciata a casa dall'azienda svedese per motivi disciplinari. Il sindacato pronto a ricorrere in appello: "Atto sproporzionato e ingiusto"
Con A. Di Labio, Filcams Cgil; M. Volpi, GMF Gruppo Unicom; M. Caiolo, Filcams Cgil Palermo; P. Guadagno, Ipercoop Afragola; D. Amadio, Ikea; C. Bernardini, Filcasm Cgil Toscana; M.Cappotelli, azienda Distribuzione Roma
La Filcams Cgil e il legale di Marica Ricutti, lavoratrice mandata a casa dalla multinazionale, annunciano che la battaglia legale prosegue, dopo che il tribunale ha dato ragione all’azienda. “La donna non sta bene, ma è determinata e convinta”
Il potere di condizionamento di clienti e utenti acquista un peso sempre maggiore. La loro discesa in campo è stata determinante nelle vertenze Amazon, Ikea e Melegatti e per questo sono ormai fondamentali nella grande contesa con il capitale
Iniziativa di "moral suasion" della Filcams Cgil, che chiama in causa la diplomazia del Paese scandinavo con l'obiettivo di contestare i recenti provvedimenti della multinazionale e chiedere di "ripristinare un contesto di corrette relazioni sindacali"
Gabrielli a RadioArticolo1: "Le condizioni di lavoro in Amazon, il licenziamento di Marika all’Ikea, il lavoro domenicale e festivo nel commercio. Sono questi i motivi, oltre al rinnovo del contratto, che ci spingono a scendere in piazza il 22 dicembre"
A Corsico e Sesto Fiorentino presidi di solidarietà nei confronti della lavoratrice madre licenziata dalla multinazionale promossi dalle Rsu insieme ai sindacati. "Il livello di civiltà di un’azienda si misura da come tratta i propri dipendenti"
La Filcams risponde alle dichiarazioni dell'azienda: "Le cose sono diverse dal racconto della proprietà: hanno licenziato in tronco una lavoratrice in difficoltà. Continuiamo a mobilitarci per il reintegro, un diritto non va chiesto come favore"
Due licenziamenti clamorosi in due giorni, ma non è una novità. Da anni i lavoratori sono senza contratto nazionale e integrativo, mentre l'azienda evita il dialogo con i sindacati. Filcams: "Addetti considerati al pari dei mobili che vendono"
