“La legislazione attuale non basta a tutelare l’individuo sul posto di lavoro perché c’è molto pregiudizio – spiega il deputato del Pd, primo firmatario del ddl - Sono tante le persone che per la loro condizione, il loro orientamento sessuale o la loro identità di genere vengono continuamente discriminate e addirittura spinte alle dimissioni. La normativa potrà combattere questi fenomeni cercando di migliorare la situazione culturale del nostro Paese”.