Oggi (14 luglio 2015) presso la Camera del lavoro di Milano si è svolto l'attivo regionale delle Rsu del settore chimico-farmaceutico per valutare, dibattere e conoscere i contenuti della piattaforma per il rinnovo del Ccnl.

"I circa 400 delegati e sindacalisti di Filctem-Cgil Femca-Cisl Uiltec-Uil hanno discusso e condiviso i contenuti della piattaforma da sottoporre all'approvazione dei lavoratori nei luoghi di lavoro del settore entro il 7 settembre – si legge in una nota delle segreterie regioinali Filctem Cgil, Femca Cisl e Uiltec Uil –. Ora la parola passa alle assemblee dei lavoratori, in maniera tale da consentire l'avvio delle trattative, subito dopo l'assemblea dei quadri e delegati per il varo definitivo della piattaforma il 15 settembre, con le associazioni imprenditoriali di riferimento (Federchimica, Farmindustria, Assocerai, Anicta – Confindustria, alle quali sono già state inoltrate le lettere di disdetta).

Il rinnovo del contratto del settore chimico-farmaceutico (oltre 171.000 i lavoratori interessati, dipendenti da più di 2900 imprese) in scadenza il 31 dicembre 2015 metterà al centro i temi delle relazioni industriali, della regolamentazione di alcune norme legate al Jobs Act, la formazione professionale, il welfare contrattuale, l'incremento di diritti e tutele, il rilancio della contrattazione di secondo livello e una richiesta di 123 euro di aumento salariale per il triennio 2016-2018.

"Il dibattito – conclude il comunicato – ha sottolineato l'importanza della piattaforma unitaria ed il fatto che è la migliore risposta a chi vuole ridimensionare il ruolo del Ccnl e della contrattazione in genere. Il dibattito ha infine ribadito l'importanza del rinnovo per confermare il ruolo delle relazioni industriali in questo settore". L'attivo stato concluso, a nome unitario, da Emilio Miceli, segretario generale della Filctem Cgil nazionale.